Comment rédigez un CV espagnol ?
Si dans le cadre de vos études en Espagne vous souhaitez améliorer votre parcours professionnel en intégrant une entreprise espagnole, pour la recherche de stage vous devrez candidater en envoyant une lettre de motivation et un curriculum vitae soigné.
Dans cet article, nous vous présentons les conseils à utiliser et les éléments essentiels à faire figurer dans votre CV espagnol afin de mettre toutes les chances de votre côté quand vous enverrez vos candidatures.
Par des conseils, des exemples de CV et des petites astuces à utiliser, vous verrez que le curriculum vitae n’est pas seulement votre carte de visite mais votre principal atout pour espérer entrer dans le monde de l’entreprise.
Quelques exemples pour rédiger un bon CV espagnol
Pour la recherche de stage en Espagne et dans les villes du pays, votre CV doit capter l’attention de l’employeur et vous faire accéder à la deuxième étape du recrutement qui est l’obtention d’un premier entretien d’embauche.
C’est pourquoi vous devez soigner les détails de votre curriculum vitae et vous inspirer des modèles de CV espagnols que nous vous détaillons ci-dessous. Certains exemples de CV sont en vente sur Internet.
Il existe plusieurs façons de présenter son curriculum vitae
Lors de la rédaction de votre CV, vous pouvez utiliser trois modèles spécifiques qui sont couramment utilisés par les candidats.
Vous pouvez décider de structurer votre curriculum vitae de manière chronologique des événements, du plus récent au plus ancien, de manière chronologique mais inversée ou de manière fonctionnelle.
Structurer son CV en suivant un modèle chronologique
Cette présentation permet d’organiser vos informations et les étapes de votre parcours étudiant du plus ancien au plus récent.
C’est généralement le modèle le plus utilisé par les étudiants espagnols pour décrocher un stage ou un emploi en entreprise, car il présente l’avantage de mettre en évidence l’évolution du parcours.
En effet, ce modèle de CV souligne la maturation du parcours universitaire et professionnel de l’étudiant, le responsable du recrutement voit par ce biais la chronologie des faits et la pertinence d’une candidature.
C’est également un excellent exercice pour s’entrainer à l’entretien d’embauche, car au moment de vous présenter vous devrez revenir sur la chronologie de votre parcours.
Structurer son CV en suivant un modèle chronologique inversé
Ce type d’organisation du curriculum vitae est moins traditionnelle et nécessite d’étayer un peu plus la présentation de votre parcours académique et professionnel.
Ce modèle de CV consiste à placer en tête du document les données les plus récentes telles que vos études, vos expériences professionnelles (vos emplois étudiants : vente, inventaire, accueil client, maraichage, etc) et tout ce qui pourrait intéresser votre responsable de recrutement.
Structurer son CV en suivant un modèle fonctionnel
Le curriculum vitae fonctionnel permet au responsable du recrutement d’accéder rapidement aux informations essentielles de votre candidature. Ce modèle de CV est donc un document marketing qui met en évidence les points positifs de votre candidature sans tenir de votre progression chronologique.
Ce type de CV peut être avantageux pour les étudiants qui ont eu des pauses dans leur parcours professionnel (période de chômage, inactivité, redoublement universitaire, expérience malheureuse, etc.).
L’objectif n’est pas d’omettre ces ratés dans votre parcours mais de valoriser les diplômes et les expériences en entreprises que vous avez obtenus.
Quelques exemples pour réaliser son premier curriculum vitae
Si vous êtes un jeune étudiant en recherche de stage, sans expérience et sans diplôme car vous venez de débuter votre formation, vous devez tout mettre en œuvre pour étoffer votre profil de candidature et attirer l’attention de l’employeur espagnol.
Que pouvez-vous apporter au lieu de stage espagnol ?
Réfléchissez à ce que vous pourriez apporter à cette entreprise, avant de rédiger votre CV faites plusieurs exemples en listant vos compétences personnelles ou professionnelles qui pourront correspondre à l’offre de stage.
Les informations ci-dessous doivent être évoquées :
- Souligner les moyennes élevées que vous avez obtenues dans des disciplines phares de votre cursus
- Listez les récompenses reçues
- Insistez sur vos expériences associatives
- Décrivez les emplois occupés pendant votre vie étudiante (emploi dans la vente, street marketing, poste de communication, maraichage, accueil clientèle, etc)
- Décrivez les options suivies pendant votre formation
- Evitez d’inclure des cours qui n’ont aucun rapport avec le poste, etc.
Vous êtes un étudiant français qui souhaite travailler en Espagne
Si vous êtes un jeune étudiant français qui souhaite intégrer une entreprise en Espagne, vous devez insister sur votre niveau de langue en précisant l’obtention de certificat si vous en avez. Evitez la formulation classique « espagnol : niveau intermédiaire ».
De toute évidence vous enverrez votre CV en espagnol, donc vous pouvez d’ores et déjà préciser que votre niveau écrit est parfait. Intégrez à votre CV les cours suivis à l’étranger dans le cadre d’un Erasmus par exemple, listez les activités bénévoles et les activités extra-scolaire suivies.
Faire un bon CV sans expérience professionnelle n’est pas rédhibitoire, il est possible de retranscrire votre désir et votre enthousiasme à l’idée de réaliser un stage dans une entreprise espagnole.
Ecrivez dans une rubrique intitulée « Objectifs et Intérêts » les objectifs que vous souhaitez atteindre et l’intérêt que représente cet emploi.
Quelques exemples de rubriques à intégrer dans votre CV
Comme nous vous l’avons précisé ci-dessus, placez en tête de page vos informations personnelles et pertinentes qui pourront aider les recruteurs à vous identifier rapidement. Dans le corps de votre curriculum vitae vous devez structurer l’information en suivant un modèle précis :
- Données personnelles en haut de page : nom prénom, adresse, e-mail, etc.
- Objectifs et intérêts pour l’emploi visé
- Formations universitaires
- Formations complémentaires
- Expériences professionnelles ou associatives
- Compétences
- Langues
- Autres informations
Voici quelques exemples de rubriques à intégrer à votre CV, attention celui-ci ne doit pas dépasser une page et n’oubliez pas de joindre une lettre de motivation.
En savoir plus:
