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Dans de nombreux pays de l’Union Européenne, les étudiants souhaitent faire leur stage dans des entreprises à l’étranger et les échanges entre La France et l’Espagne sont une belle opportunité d’améliorer son CV.

En effet, les étudiants français ont tout intérêt à acquérir une expérience de travail en Espagne, cela permet en outre de développer des compétences professionnelles variées et d’apporter plus de crédit à sa formation universitaire.

Mais trouver une offre de stage en Espagne peut être une démarche difficile pour un étudiant français, c’est pourquoi dans notre article nous vous offrons quelques ressources qui vont faciliter vos candidatures.

Nous insisterons tout particulièrement sur le recours aux organismes spécialisés dans la recherche de stages en Espagne. Vous verrez que ces agences de placement peuvent grandement vous aider à entrer en contact avec des entreprises espagnoles.

Comment trouver un stage en Espagne ?

Trouver des offres de stage en Espagne est une situation rêvée pour de nombreux étudiants à travers l’Europe, puisque cette expérience professionnelle à l’étranger permet de découvrir un nouveau pays et de travailler entouré de meilleures infrastructures de l’Espagne.

En effet, si vous avez la chance de séjourner en Espagne pour une partie de vos études, vous pourrez profiter du cadre universitaire espagnol, travailler dans un environnement multiculturel et vous constituer un réseau professionnel très utile au moment de vous intégrer dans le marché du travail.

Rapprochez-vous de votre université

Malgré ces opportunités, sachez que les demandes de stage en Espagne sont saturées car la demande est supérieure à l’offre. C’est pourquoi vous avez tout intérêt à vous rapprocher d’un organisme spécialisé dans la recherche de stage.

Pour prospecter ces agences et ces associations espagnoles, dans un premier temps rapprochez-vous du département stage de votre université en France et demandez un listing de personnes à contacter en Espagne.

Entrez en contact avec un organisme espagnol pour trouver un stage

Habituellement, les organismes de stage en Espagne passent des accords de collaboration avec les universités françaises, vous pourrez alors compter sur des processus bien rodés qui vous guideront tout au long de vos démarches.

Cette collaboration entre établissements français et espagnols permet aux étudiants étrangers d’être mis directement en relation avec les entreprises respectives de chaque pays.

Dans la plupart des cas, ces organismes spécialisés dans les stages sont sans but lucratif et sont de bons intermédiaires sur le marché du travail espagnol. Mais certaines structures peuvent vous facturer leurs services, soyez vigilant et ne vous engagez pas à l’aveugle.

Quels sont les services proposés par un organisme de stage ?

Les avantages de ces agences de placement sont doubles  car ils aident les étudiants et les diplômés pour trouver un emploi d’une part, et d’autre part ils améliorent les processus de recrutement des entreprises en fonction de leurs besoins.

Les services proposés par un organisme de stage sont nombreux :

  • La mise en relation avec des entreprises espagnoles
  • L’accompagnement dans les démarches administratives : rédaction de courrier, signature des conventions de stage, assurance, etc.
  • L’aide à trouver un logement en Espagne
  • L’aide au financement de son séjour : bourses étudiantes

Quels sont les conditions pour faire appel aux services d’un organisme de stage ?

Tout d’abord, sachez que les organismes chargés de trouver un stage en Espagne offrent des places tout au long de l’année, mais cela dépend des périodes et du flux de la demande.

En effet, les périodes estivales jusqu’à la fin de l’automne sont les plus demandées donc il est préférable d’accentuer vos recherches au début du printemps.

Des stages plus faciles à trouver que d’autres

En Espagne, il est plus facile de trouver un stage si votre formation universitaire est liée à l’économie, la finance, le commerce international, l’ingénierie ou le droit.

Parmi les exigences demandées par les organismes intermédiaires entre vous et l’entreprise espagnole, vous devez parler deux langues : l’espagnol et l’anglais. Parler parfaitement l’espagnol à l’oral et à l’écrit est un grand plus pour une candidature.

Les entreprises apprécient les étudiants faisant des études supérieures et qui ont déjà une expérience de stage qualifiante en France. L’expérience peut être en milieu associatif ou en entreprise.

La rémunération de stage ne doit pas être une priorité

Enfin, la rémunération des stages varie selon le secteur d’activité souhaité et la durée demandée, elle n’est souvent pas possible mais cela ne doit pas être un frein, car au-delà de la gratification de stage sachez que vous aurez plus à gagner en ajoutant une expérience professionnelle en Espagne sur votre CV.

En savoir plus:

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