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LAS VENTAJAS DE ORGANIZAR UNA MOVILIDAD INTERNACIONAL
MEJORAR SU CV GRACIAS A UNA EXPERIENCIA INTERNACIONAL
Bueno, no es nada nuevo y ahora ya lo sabe todo el mundo: tener una experiencia internacional es una gran ventaja cuando se está o se va al mercado laboral. Por ello en Stud&Globe le animamos y ayudamos a establecer experiencias internacionales para sus estudiantes.
En 2018, más de 85.000 franceses su fueron de movilidad Erasmus +, incluidos 18.000 estudiantes de formación profesional. Una auténtica oportunidad para que descubran nuevas prácticas y culturas en Europa. Además de una estancia profesional, tendrán la oportunidad de mejorar sus competencias lingüísticas y despertar su interés por el aprendizaje un nuevo idioma.
Ofrecer una reseña internacional en su CV y trayectoria profesional despertará la curiosidad de los reclutadores. Según un estudio de Campus France, en 2020, el 2,8% de los estudiantes de todo el mundo cruzarán una frontera para estudiar. A nivel nacional, en 2016, 91.000 estudiantes se fueron de movilidad internacional durante sus estudios superiores, de los cuales 51.000 en la Unión Europea.
Por lo tanto, comprenderá que dar a sus estudiantes la oportunidad de realizar una estancia de añadir una línea decisiva a su CV.
CREE UN BUEN CV FÁCILMENTE Y GRATIS
¿Sus alumnos tienen o van a adquirir una experiencia internacional? ¡Genial!
Ahora, todo lo que tienen que hacer es resaltarlo en su CV para que esta experiencia sea reconocida por parte de los reclutadores.
Sabemos que a veces es complicado crear un CV original y moderno cuando uno no proviene del mundo de la comunicación visual o gráfica. Por ello, en Stud&Globe , le recomendamos que utilice herramientas muy fáciles y rápidas para crear un buen CV. La herramienta gratuita más completa y efectiva según los equipos de Stud&Globe es Canva. Es posible que ya esté familiarizado con este software de diseño gráfico online, y si no, ¡lo encontrará muy útil!
Además, existen algunas reglas a seguir al crear su CV:
- Una sola página / Para que los reclutadores puedan leer y comprender rápidamente su trayectoria, es importante que toda su información se recopile en una página A4
- Una organización por secciones / Para que se pueda recorrer fácilmente su CV, es importante organizarlo en secciones: carrera profesional, formación académica, competencias, intereses personales, etc. Usted es libre de crear nuevas secciones si le parecen relevantes.
- Orden anti-cronológico / Es sencillo: todas sus experiencias, profesionales o académicas, deben clasificarse desde las más recientes hasta las más antiguas.
- Sobriedad y claridad / En un primer momento, prevalecerá el aspecto visual de su CV. Si su CV llama la atención del reclutador, se tomará más tiempo para leerlo y descubrir su perfil. Por lo tanto, preste mucha atención a la claridad de la información que añada y a la sobriedad de su documento. Elija una tipografía sencilla y confórmese con un máximo de tres colores
Con un buen currículum moderno y atractivo, multiplica sus posibilidades de selección y, por lo tanto, para ser reclutado para el puesto de sus sueños que impulsará su carrera o le permitirá abrirse a una internacional.
APRENDER UN NUEVO IDIOMA
El multilingüismo europeo es el símbolo de la diversidad y del intercambio cultural. Al crear el programa Erasmus + hace más de 30 años, el aprendizaje de idiomas extranjeros era obviamente un objetivo primario. Hoy en día, cada vez somos más conscientes de la necesidad de hablar varios idiomas. Para viajar, estudiar y trabajar, el hecho de dominar un idioma extranjero abre muchas puertas que pueden marcar la diferencia en su carrera.
En este sentido, la Comisión Europea ha creado el OLS (Online Linguistic Support). Este servicio online creado por Erasmus permite el aprendizaje de idiomas adaptado al nivel de cada persona. Está disponible para todos los estudiantes que realizan movilidad de prácticas (mínimo 2 meses) o estudios (mínimo 3 meses), así como para jóvenes voluntarios que se van durante más de 2 meses y todos los estudiantes en formación profesional que participan en una movilidad de al menos 19 días.
Gracias a una prueba personal de idioma de aproximadamente 40 minutos, la plataforma determinará el nivel en el idioma elegido de acuerdo con los criterios CEF, que van desde A1 a C2. Así, teniendo conocimiento de las habilidades y debilidades en el idioma, será posible practicar sobre puntos específicos y progresar rápidamente. OLS ofrece más medios de aprendizaje. Es posible seguir lecciones en video, encontrar fichas de gramática agradables de leer e ideales para memorizar, o incluso hacer ejercicios de conjugación, gramática o vocabulario. Otro activo innegable de la plataforma es que ofrece un servicio gratuito de coaching online y directo. Al elegir un nivel y el tema del coaching, OLS ofrece la posibilidad de hablar oralmente con un nativo. Esta sigue siendo la mejor manera de progresar de manera rápida y eficiente.
Al desarrollar la plataforma OLS, Erasmus ha enfatizado la importancia de desarrollar sus competencias lingüísticas. Una inmersión universitaria o profesional será en efecto la mejor manera de lograrlo. OLS es, por lo tanto, una herramienta valiosa para apoyar a los participantes en el programa Erasmus en su integración lingüística y cultural.